ASTRELYA est un groupe de conseil et d’expertise IT fondé en 2017, présent en France (Paris et régions) et en Suisse (Genève). Aujourd’hui plus de 280 collaborateurs accompagnent nos clients dans l’accélération et la transformation de leurs organisations.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur du retail un Product Owner API (F/H)
Vos rôles et responsabilités :
Rattaché(e) au Product Director au sein de la Tribe Distribution API, vous pilotez une feature team en charge du développement de la brique Order, orchestrateur central des réservations et de produits annexes.
Vos missions principales incluent :
- Définir et maintenir la roadmap produit de la brique Order, en cohérence avec la stratégie globale de la Tribe.
- Animer et encadrer la feature team selon la méthodologie Scrum, en garantissant la livraison des objectifs.
- Rédiger les spécifications techniques (REST APIs) et des user stories détaillées, claires et exploitables.
- Coordonner les travaux avec les consommateurs d’API, les équipes back-end et les autres feature teams.
- Gérer et prioriser le backlog, en collaboration avec le Product Director et le VP Product.
Compétences techniques :
- Expertise en REST APIs : excellente maîtrise des architectures API, des standards et des patterns d’orchestration.
- Documentation & spécifications : capacité à rédiger des documents techniques précis et facilement utilisables.
- Compréhension technique forte : idéalement issue d’une expérience passée en développement logiciel.
- Appétence technologique : intérêt pour les architectures modernes, les environnements distribués et les pratiques DevOps.
Profil recherché :
- Formation : École d’ingénieur ou équivalent Bac+5
- Expériences : Minimum 7 ans d’expérience
- Langues : Anglais courant
- Excellent relationnel, force de proposition, autonome
- Très bon(ne) communicant(e), vous faîtes preuve d’un excellent relationnel et d’une grande capacité d’écoute
Pourquoi rejoindre ASTRELYA ?
- Une gestion de carrière personnalisée et un management de proximité
- Une politique active de formations / certifications (technique, métier, leadership)
- Une offre variée de missions d’expertise
- Un engagement RSE fort : Ecovadis Gold, Signataire de la charte pour la diversité, du Pacte des Nations Unies et mise en place du Mécénat de compétences
- Un programme de cooptation attractif
- Afterworks, conférences techniques et activités sportives réguliers
Cette annonce vous correspond ? Postulez ! 🚀
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.